丁香园在 2016 年 3 月至 4 月开展了 2015 中国医务人员薪酬调查，超过 3 万名医生在线反馈了自己的薪酬情况，丁香园现依此为大家展示中国医生的整体收入情况及其与性别、职称、科室、工作时间等因素之间的关系。
2015 年医生人均年收入 7.7 万元
调查结果显示，2015 年医生的人均年收入为 7.7 万元，人均年终奖为 3179 元。然而，大部分医生是「被年终奖了」，约有 56% 的参与调查医生并没有收获年终奖。
相比 2014 年，大部分医生的收入并没有增长，其中有 15% 的医生表示收入甚至还有所减少，只有不到三分之一的医生收入比上一年有所增加。
付出与收入不对等，74% 的医生对薪酬不满意
2015 年我国城镇居民人均可支配收入为 21966 元，上海、北京、浙江等地的人均收入达到 4-5 万元。相比而言，医生的人均收入已不算低。
然而考虑到从医所需要付出的直接和间接成本，比如巨大的工作量和工作压力、为接受高等教育所付出的时间和精力、以及长期以来受医闹影响而需要承担的人身安全风险，大部分医生认为收入与付出之间没有达到令人满意的平衡。
有 7% 的医生每日工作时间超过 12 小时，然而他们的年收入却只有 7.2 万元。值得注意的是，医生超负荷工作成为一种普遍现象，78% 的医生每天工作时间都超过了 8 小时。
工作量大的医生，其收入确实也会相应提高，但是工作量成倍的增加才导致收入略有增长，这对于医生的身体健康和个人生活来说，都得不偿失。
对自己收入感到满意的医生不到受调查人群的 5%，约有四分之三的医生对收入感到不满。
医生期待的年收入是多少呢？调查中，医生期望人均年收入能够达到 17.4 万元，约有 50% 的医生希望收入翻倍甚至更多。
医院里如何获得高薪？
在这个石油暴跌、股市跳水、国企赖债的时代，如何才能获得高薪，跻身白富美、高富帅的行列呢？ 来看看医院中的高收入者都有什么特征吧。
1. 投胎是门技术活！
如果你是男医生，那么恭喜你，你比隔壁女医生每年多赚 8K！调查显示，男医生的平均年收入为 8.2 万元，而女医生只有 7.4 万元。
2. 你选对多金科室了吗？
麻醉科、病理科、口腔科、肿瘤科和皮肤科医生年收入在所有科室排行榜中名列前五。快来找找你的科室在哪个位置吧。
3. 学历高很重要
常言道：书中自有黄金屋，投资自己才是正经事！博士学历的医生平均年收入为 9.9 万元，比平均线高 2.2 万元，在所有医生人群中位列第一。
4. 发悬梁锥刺股，评个高职称
医疗系统升职称非常困难，但同时也意味着「职称」很值钱。晋升中级后便可以超越平均线成为医生中的「高收入群体」，高职称医生年收入更是高达 11.9 万元。
5. 朝一线城市、三级医院迈进
单从收入来讲，大城市和三级医院无疑是最正确的选择。一线城市医生平均年收入为 10.2 万元，三级医院医生平均年收入为 8.3 万元，均高于其他城市和医院。同时，大城市和三级医院发年终奖的概率也比较高。
总的来说，医生的绝对收入与普罗大众相比可能并不算低，但是大部分医生都认为这份职业所需要的勇气与付出和物质回报不成比例，目前的收入至少要翻倍才能较为令人满意。
同时，在医生队伍中，收入较高的群体具有较高的学历和职称，在大城市和大医院工作的医生收入也比其他医院丰厚。
最后感谢 3 万多名医生为本次薪酬报告提供了薪酬、工作时间等数据。
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