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深圳的服务管理体系 微笑服务上升为感动服务

发布日期:2013-04-01   http://www.zgjsyw.com
导读:医院服务水平,不在于表现最好的部分。相反,是由服务最差的那部分决定的。鉴于此,医院负责人从医院低层的保安、导诊、电话接线员抓起,亲自制定“五讲四美”服务规定。他把他们亲切地称为博爱服务第一梯队,因为他们是患者与博爱接触的第一个窗口

透析深圳的服务管理体系

微笑服务上升为感动服务

    消费者是我们的“存折”,我们只能取其利息,不能做一锤子买卖;医院在提供正规医疗服务之外,还要有情感附加值服务;

    医院服务水平,不在于表现最好的部分。相反,是由服务最差的那部分决定的。鉴于此,医院负责人从医院低层的保安、导诊、电话接线员抓起,亲自制定“五讲四美”服务规定。他把他们亲切地称为博爱服务第一梯队,因为他们是患者与博爱接触的第一个窗口,如果这个环节不达标,顾客将产生先入为主的坏印象。他举例说,别的医院认为病人是上帝,但实际上帝是虚幻模糊的概念,博爱员工要把病人当成自己的亲人或家属;有的医院提倡微笑服务,实际上仅仅态度好是不够的,博爱要提倡感动服务,让患者对医院的医术、服务全方位感动。

    在这种服务理念的指导下,服务体系出现了三梯队,除了第一梯队,收费员和临床医生是第二梯队,医生护士是第三梯队。博爱的三个梯队力求不断打破传统,将服务模式的出发点从方便医院转变为方便病人,把微笑服务上升为感动服务。

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